Derecho Laboral y Seguridad Social

Abogada de Derecho Laboral y Seguridad Social

En el corazón de nuestro despacho de abogados, la sección de Derecho Laboral y Seguridad Social es una pieza clave que refleja nuestros valores fundamentales: cercanía, trato familiar, empatía y, por supuesto, una amplia experiencia. Entendemos que los asuntos laborales y de seguridad social no solo implican un conocimiento profundo de la ley, sino también una comprensión humana de las situaciones personales que enfrentan nuestros clientes.

Empatía y Comprensión: Nos ponemos en tu lugar para entender a fondo tu situación y ofrecerte el mejor asesoramiento y representación legal.
Cercanía y Trato Familiar: Más allá de ser tus abogados, somos tus aliados. Estamos aquí para escucharte y acompañarte en cada paso del proceso.
Amplia Experiencia: Con años de práctica en Derecho Laboral y Seguridad Social, nuestro conocimiento nos permite abordar tu caso con la mayor eficacia.
Personalización del Servicio: Cada caso es único, y por ello, adaptamos nuestras estrategias legales a tus necesidades particulares, asegurando el mejor resultado posible.

Servicios

Litigios Laborales

Nuestro enfoque en litigios laborales combina una sólida experiencia legal con una profunda comprensión de las dinámicas laborales. Representamos a empleados y empleadores en disputas, incluyendo despidos injustificados, discriminación en el trabajo y conflictos salariales, buscando siempre la resolución más justa y beneficiosa.

Contratación Laboral

Ofrecemos asesoramiento exhaustivo en la redacción y revisión de contratos laborales, asegurando que cumplan con la legislación vigente y protejan los intereses de todas las partes. Desde contratos indefinidos hasta temporales o por obra, nuestra meta es facilitar relaciones laborales claras y justas.

Alta Dirección

Especializamos nuestros servicios en asesorar a ejecutivos y miembros de la alta dirección en la negociación de sus contratos, incluyendo cláusulas de indemnización, bonificaciones, y derechos post-contratación. Entendemos la importancia de asegurar términos que reflejen su valor y posición dentro de la organización.

Reestructuración de Plantillas

Asistimos a empresas en procesos de reestructuración de plantillas, desde reducciones de personal hasta reorganizaciones internas, siempre con un enfoque en minimizar el impacto emocional y económico. Nuestra práctica incluye la planificación estratégica y la negociación con representantes de los trabajadores.

Negociación Colectiva

Actuamos en la negociación de convenios colectivos, representando tanto a trabajadores como a empleadores. Nuestro enfoque busca alcanzar acuerdos beneficiosos que promuevan un ambiente laboral armónico y productivo, siempre con el respaldo de nuestra experiencia y conocimiento en la materia.

Prevención de Riesgos Laborales

Proporcionamos asesoramiento integral en la implementación de políticas de prevención de riesgos laborales. Nuestro objetivo es garantizar que las empresas cumplan con la legislación vigente, creando un ambiente de trabajo seguro y saludable para todos los empleados, minimizando así la posibilidad de accidentes y enfermedades profesionales.

Incapacidades

Ofrecemos asistencia legal tanto en la tramitación de incapacidades temporales como permanentes, guiando a los empleados a través del complejo proceso administrativo. Nuestro enfoque se centra en asegurar que nuestros clientes reciban las prestaciones y reconocimientos que les corresponden por ley.

ERES (Expedientes de Regulación de Empleo)

Brindamos apoyo especializado en la gestión de ERES, asesorando a empresas en la correcta aplicación de estas medidas, ya sea por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción. Nos aseguramos de que el proceso se realice de acuerdo con la legalidad, buscando el equilibrio entre las necesidades de la empresa y los derechos de los trabajadores.